SUA 3.7.1: Principales Cambios en la Actualización

SUA 3.7.1: Principales Cambios en la Actualización

SUA 3.7.1: Principales Cambios en la Actualización

El Sistema Único de Autodeterminación (SUA) es la herramienta mediante la cual los patrones calculan y determinan las cuotas obrero-patronales al IMSS y las aportaciones al INFONAVIT. Por ello, mantener el sistema actualizado es fundamental para cumplir correctamente con las obligaciones en materia de seguridad social.

A partir del 2 de marzo de 2026, el Instituto Mexicano del Seguro Social puso a disposición la versión 3.7.1 del SUA. Esta actualización incorpora ajustes relacionados con la responsabilidad solidaria en materia de seguridad social y la actualización de los honorarios de notificación del INFONAVIT.

En este artículo abordaremos los cambios más relevantes en esta última actualización y el sustento legal.

¿Qué Novedades Incorpora la Versión 3.7.1 del SUA?

La actualización 3.7.1 no modifica la mecánica de cálculo de las cuotas obrero-patronales, sino que realiza adecuaciones para reflejar cambios normativos y optimizar el funcionamiento del sistema.

A continuación, te compartimos los cambios más destacados de esta última actualización.

Nuevo Tipo de Documento “05 Responsabilidad Solidaria del 15A”

Uno de los cambios más relevantes es la incorporación de la opción “05 Responsabilidad Solidaria del 15A” dentro del apartado Pagos extemporáneos y diferencias, específicamente en el catálogo Tipo de Documento.

Esta nueva clave permite identificar los pagos relacionados con créditos determinados bajo el esquema de responsabilidad solidaria previsto en la legislación de seguridad social.

Su incorporación responde a las reformas que fortalecen los mecanismos de fiscalización derivados de la contratación de servicios y ejecución de obras, permitiendo distinguir este tipo de obligaciones dentro del SUA.

¿Qué Es la Responsabilidad Solidaria en Materia de Seguridad Social?

La responsabilidad solidaria implica que una persona física o moral puede asumir las obligaciones de seguridad social generadas por otra empresa cuando ésta incumpla con sus obligaciones respecto de los trabajadores utilizados para prestar un servicio especilizado o ejecutar una obra especializada.

El segundo párrafo del artículo 15-A de la Ley del Seguro Social establece:

Artículo 15 A. […] La persona física o moral que contrate la prestación de servicios o la ejecución de obras con otra persona física o moral que incumpla las obligaciones en materia de seguridad social, será responsable solidaria en relación con los trabajadores utilizados para ejecutar dichas contrataciones.

De forma similar, el artículo 29 Bis de la Ley del INFONAVIT dispone que:

Artículo 29 Bis.- […] La persona física o moral que contrate la prestación de servicios o la ejecución de obras con una empresa que incumpla las obligaciones contenidas en la presente Ley, será responsable solidaria en relación con los trabajadores utilizados para ejecutar dichas contrataciones.

En otras palabras, cuando un contratista incumple sus obligaciones ante el IMSS o el INFONAVIT, la autoridad puede determinar créditos fiscales y exigir su cumplimiento también al contratante, siempre que se actualicen los supuestos previstos en la legislación aplicable.

La incorporación del nuevo Tipo de Documento dentro del SUA facilita la identificación y administración de estos casos al momento de generar pagos extemporáneos o cubrir diferencias determinadas por la autoridad.

Actualización de los Honorarios de Notificación del INFONAVIT

La versión 3.7.1 también actualiza el importe correspondiente a los honorarios de notificación del INFONAVIT, de conformidad con la Resolución Miscelánea Fiscal para 2026.

Estos nuevos importes aplican a las notificaciones realizadas a partir del 2 de marzo de 2026, por lo que los patrones deberán utilizar esta versión del SUA para que los cálculos reflejen correctamente los conceptos vigentes.

Continuidad en el Cumplimiento del Artículo 29 de la Ley del INFONAVIT

La actualización mantiene la configuración implementada previamente para dar cumplimiento a lo dispuesto por el artículo 29 de la Ley del INFONAVIT, relacionada con el tratamiento de las amortizaciones de créditos de vivienda.

De esta forma, el sistema conserva los criterios aplicables desde el sexto bimestre de 2025, evitando que los usuarios deban realizar configuraciones adicionales.

Otras Mejoras Incorporadas

Además de los cambios anteriores, la versión 3.7.1 incorpora diversas mejoras operativas orientadas a mantener actualizado el funcionamiento del sistema, entre ellas:

  • Incorporación de la opción de género “No Binario” en los datos de afiliación de los trabajadores.
  • Actualización de las validaciones relacionadas con el salario mínimo, la Unidad de Medida y Actualización (UMA) y la Unidad Mixta Infonavit (UMI).
  • Actualización de los factores históricos de recargos utilizados por el sistema.

Estas adecuaciones contribuyen a que el SUA utilice los parámetros vigentes durante la determinación de cuotas y demás conceptos administrados por el sistema.

Recomendaciones antes de Actualizar el SUA

Antes de instalar la versión 3.7.1 es recomendable:

  • Verificar que el equipo tenga instalada previamente la versión anterior.
  • En caso de ser nuevo usuario, es necesario leer los requerimientos del sistema, las instrucciones, e instalar la versión de SUA 3.5.3.
  • Realizar un respaldo completo de la base de datos del SUA.
  • Instalar la actualización descargada desde el portal oficial del IMSS.
  • Validar el funcionamiento del sistema mediante pruebas antes de generar archivos de pago definitivos, especialmente cuando existan créditos del INFONAVIT, pagos extemporáneos o diferencias de cuotas.

Es importante recordar que si trabajamos con una versión no actualizada del SUA, es posible que la información que compartimos con el IMSS sea imprecisa, lo cual deriva en multas, recargos y/o aclaraciones.

Conclusión

La versión 3.7.1 del SUA incorpora ajustes importantes para los patrones y especialistas en nómina durante 2026. Destacan la creación del Tipo de Documento “05 Responsabilidad Solidaria del 15A”, la actualización de los honorarios de notificación del INFONAVIT y diversas mejoras que mantienen vigentes los parámetros utilizados por el sistema.

Aunque se trata de una actualización puntual, instalarla oportunamente permitirá generar correctamente los pagos relacionados con cuotas obrero-patronales y obligaciones de vivienda. Además, facilita el manejo de los nuevos supuestos derivados de la responsabilidad solidaria prevista en la Ley del Seguro Social y la Ley del INFONAVIT.

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